平顶山分公司尧山收费站立足实际，拓展渠道，创新管理，推行“四有”工作法，引导广大干部员工筑牢防腐拒变思想防线，营造风清气正的工作氛围。
       一是会议室里有声音。定期组织反腐倡廉宣传教育活动，让广大员工及时了解党和国家廉政建设的各项方针政策。
       二是办公区域有宣传。在办公室及关键岗位摆放反腐台历，张贴反腐标语，充分利用好每一寸宣传阵地。
       三是短信平台有互动。设立飞信平台，遇到节假日向广大员工发送廉政提醒短信，营造廉洁、欢乐、祥和的节日气氛。
        四是公开栏内有奖惩。把党风廉政建设同行风和工作作风联系起来，对表现突出的先进班组和个人进行表彰，对工作散漫、不思进取者进行通报批评，切实使全体员工做到常在河边走，就是不湿鞋。